Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, если сотрудник уходит в отпуск с 01 декабря, ноябрь я должна включить в расчет отпускных? Ноябрь отработан полностью.
Comments
Цитата: Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, если сотрудник уходит в отпуск с 01 декабря, ноябрь я должна включить в расчет отпускных? Ноябрь отработан полностью.
Добрый день. Статья 139 ТК РФ - Исчисление средней заработной платы
Цитата:Расчетным периодом являются 12 календарных месяцев, предшествующих периоду, в течение которого за работником сохраняется средняя заработная плата.При этом календарным месяцем считается период с 1-го по 30-е (31-е) число соответствующего месяца включительно(в феврале - по 28-е (29-е) число включительно).
Следовательно, ноябрь включается в расчет отпускных.
Спасибо!
Добрый день, выплатить отпускные сотруднику Вы должны не позднее 3-х дней до начала отпуска а это 27-28 ноября.
Добрый день. Так как отпуск в декабре, то для расчета суммы отпускных берется расчетный период с декабря 2011 по ноябрь 2012.
Цитата: Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, если сотрудник уходит в отпуск с 01 декабря, ноябрь я должна включить в расчет отпускных? Ноябрь отработан полностью.
Да, конечно. Средний заработок для отпуска рассчитывается на основании Постановления Правительства 922. п.4. Расчет среднего заработка работника независимо от режима его работы производится исходя из фактически начисленной ему заработной платы и фактически отработанного им времени за 12 календарных месяцев, предшествующих периоду, в течение которого за работником сохраняется средняя заработная плата.При этом календарным месяцем считается период с 1-го по 30-е (31-е) число соответствующего месяца включительно (в феврале - по 28-е (29-е) число включительно). Средний дневной заработок для оплаты отпусков и выплаты компенсации за неиспользованные отпуска исчисляется за последние 12 календарных месяцев.